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명상과 심리상담의 학문적 연구의 장 Meditation based Psychoiogical Counseling Association

회칙 및 정관

  • 2013. 12. 28. 개정
  • 2015. 06. 27. 개정
  • 2023. 05. 24. 개정(의결)
제 1 장 총 칙
제 1조 (명칭)

이 법인은 “사단법인 한국명상심리상담학회(이하 “본회”라고 한다)”라 한다. 영문으로는 The Korean Meditation Psychology Counseling Association이라 표기한다.

제 2조 (소재지)

본회의 사무소는 서울특별시 보문로 35길 39 목우빌딩 5층(명상상담연구원)에 두고, 지방에 지회를 둘 수 있다.

제 3조 (목적)

본회는 명상수행과 상담의 학문적인 토대 구축을 기반으로 현장에서 필요한 명상상담 프로그램의 개발과 전문적 소양을 갖춘 회원들의 네트워크 구축, 그리고 학술분야의 연구·조사·발표 및 보급을 통해 깨달음을 향한 자기성장과 건강한 사회를 실현하는데 기여함을 목적으로 한다.

제 4조 (사업)

본회는 제3조의 목적을 달성하기 위하여 다음의 사업을 한다.

1. 명상을 통한 국민의 신체 및 정신 건강 증진

2. 명상심리상담 관련 연구발표회 및 강연회 개최

3. 명상심리상담 및 교육 관련 프로그램 개발 및 워크숍 진행

4. 명상심리상담 관련 학술 자료의 수집·편집 및 회지 발행

5. 다양한 명상과 심리 상담 관련 프로그램 진행에 대한 조사와 평가

6. 국내외 명상과 심리상담 관련 연구센터와의 교류 및 협력

7. 회원의 전문성 향상을 위한 명상수행과 명상심리상담사 양성과 전문 자격증 검증

8. 본회의 목적달성에 필요한 수익사업: On-line과 Off-line 명상 및 심리상담 센터개설, 검증된 전문가와 슈퍼바이저 지도감독 아래 소속 가맹점 센터의 자격증 발급(단, 기수별 5명

이상), 창업 컨설팅 등의 수익사업(단, 본회 사업의 수익은 공익적 목적으로 사용해야만 한다.)

제 2 장 회 원
제 5조 (회원의 자격)

① 본회의 회원은 본 회의 취지에 찬성하고 소정의 입회원서를 제출하여 이사회의 승인을 얻어야 한다. 다만, 창립총회시의 회원은 창립총회에서 결정한다.

② 본회에는 개인뿐만 아니라 공익적 목적의 단체도 회원이 될 수 있다.

제 6조 (회원의 권리)

본회의 정회원은 회비를 납부할 의무를 가지며, 기타 이 정관이 정하는 권리와 의무를 갖는다. 단, 회비를 납부하지 아니한 경우에는 총회에서의 의결권을 갖지 아니한다.

제 7조 (회원의 의무)

본회의 회원에는 다음과 같은 회원을 둔다.

① 본회의 회원은 다음의 자격을 가진 자로서 본회의 설립 취지에 찬동하고 소정의 입회신청서를 제출하여, 자격관리위원회의 심의를 거쳐, 이사회의 승인을 얻은 자로 한다.

1. 정회원 : 명상심리상담사 자격 2급 이상인 자 또는 명상 혹은 상담 관련 석사학위 이상 소지자와 이에 준하는 자로서 제7조 회원의 의무를 다한 자.

2. 준회원 : 대학 재학 혹은 그에 준하는 자격을 지닌 자.

3. 평생회원 : 개인 정회원 중 소정의 평생회비를 납부한 자

4. 명예회원 : 이사장의 추천에 의해 추대된 불교 및 심리학계 인사

5. 고문 : 본회의 발전에 공이 현저한 국내외 인사로서 이사장의 추천으로 이사회의 인준을 받은 자로 한다.

② 본회의 사업에 재정적 후원을 하는 법인(단체)도 정회원이 될 수 있다. 다만, 법인(단체) 회원은 평생회원이 될 수 없다.

제 8조 (회원의 탈퇴)

이 학회의 회원은 임의로 탈퇴할 수 있다.

제 9조 (회원의 상벌)

① 본회의 회원으로서 본회의 발전에 기여한 자에 대해서는 이사회의 의결을 거쳐 포상할 수 있다.

② 본회의 회원으로서 본회의 목적에 위배되는 행위 또는 명예와 위신에 손상을 가져오는 행위를 하거나 제7조의 의무를 이행하지 아니한 자에 대하여는 이사회 또는 총회의 의결을 거쳐 이사장이 제명·견책 등의 징계를 할 수 있다.

제 3 장 임 원
제 10조 (임원의 종류와 정수)

본회는 다음의 임원을 둔다.

1. 이사장 1인

2. 학회장 1인

3. 이사 5~10인 이내(이사장과 학회장을 포함한다.)

4. 감사 2인

제 11조 (임원의 선임)

① 임원은 총회에서 선출하고, 그 취임에 관하여 지체없이 주무관청에 보고하여야 한다.

② 임원의 보선은 결원이 발생한 날로부터 2개월 이내에 하여야 한다.

③ 새로운 임원의 선출은 임기 만료 2개월 전까지 하여야 한다.

제 12조 (임원의 선임방법)

임원이 다음 각 호의 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.

1. 본회의 목적에 위배되는 행위

2. 임원 간의 분쟁·회계부정 또는 현저한 부당행위

3. 본회의 업무를 방해하는 행위

제 13조 (임원의 임기)

① 이사의 임기는 4년, 학회장과 감사의 임기는 2년으로 한다.

② 임원의 임기 중 결원이 생긴 때에는 이사회에서 추천하고, 보선에 의하여 취임한 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

③ 임원의 임기는 정부의 회계연도에 준해서 인계를 받는다.

제 14조 (임원의 직무)

① 이사장은 총회 및 이사회의 의장이 된다.

② 학회장은 본회를 대표하고 본회의 업무를 총괄한다.

③ 이사는 이사회에 출석하여 본회의 업무에 관한 사항을 의결하며 이사회 또는 이사장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.

④ 감사는 다음의 직무를 행한다.

1. 본회의 재산 상황을 감사하는 일

2. 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일

3. 제1호 및 제2호의 감사 결과, 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고 주무관청에 보고하는 일

4. 제3호의 시정요구 및 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 총회 또는 이사회의 소집을 요구하는 일

5. 본회의 재산상황과 업무에 관하여 총회 및 이사회 또는 이사장에게 의견을 진술하는 일

제 15조 (이사장의 직무대행)

① 이사장 유고 시에는 이사장이 지명하는 이사자 이사장의 직무를 대행한다.

② 이사장이 궐위되었을 때에는 이사회에서 선출된 이사가 이사장의 직무를 대행한다.

③ 제2항의 규정에 의한 이사회는 재적이사 과반수가 소집하고 출석 이사 중 최연장자의 사회 아래 출석이사 과반수의 찬성으로 이사장의 직무대행자를 선출한다.

④ 제2항의 규정에 의하여 이사장의 직무를 대행하는 이사는 지체 없이 이사장 선출 절차를 밟아야 한다.

제 16조 (학회장의 직무대행)

① 학회장 유고 시에는 학회장이 지명하는 이사가 학회장의 직무를 대행한다.

② 학회장이 궐위되었을 때에는 이사회에서 선출된 이사가 학회장의 직무를 대행한다.

③ 제2항의 규정에 의한 이사회는 재적이사 과반수가 소집하고 이사장의 사회 아래 출석이상 과반수의 찬성으로 학회장의 직무대행자를 선출한다.

④ 제2항의 규정에 의하여 학회장의 직무를 대행하는 이사는 지체 없이 학회장 선출의 절차를 밟아야 한다.

제 4 장 총 회
제 17조 (총회의 기능)

총회는 본회의 최고 의결기관이며 회원으로 구성한다.

1. 임원의 선출에 관한 사항

2. 정관변경에 관한 사항

3. 법인의 해산에 관한 사항

4. 기본재산의 처분에 관한 사항

5. 예산 및 결산의 승인

6. 사업계획의 승인

7. 기타 중요한 사항

제 18조 (구분 및 소집)

① 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하며, 이사장이 이를 소집한다.

② 정기총회는 매 회계연도 개시 2개월 이내에 개최하며, 임시총회는 이사장이 필요하다고 인정할 때에 소집한다.

③ 총회의 소집은 이사장이 회의 안건-일시·장소 등을 명기하여 회의 개시 7일전까지 각 회원에게 통지하여야 한다.

제 19조 (총회소집의 특례)

① 이사장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집 요구일로부터 14일 이내에 총회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

2. 제16조 제3항의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때

3. 재적회원 5분의 1이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

② 총회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로써 7일 이상 총회소집이 불가능한 때에는 재적이사 과반수 또는 재적회원 3분의 1이상의 찬성으로 총회를 소집할 수 있다.

③ 제2항의 규정에 의한 총회는 출석이사 중 최연장자의 사회아래 그 의장을 선출한다.

제 20조 (의결정족수)

① 총회는 재적회원 과반수의 출석으로 개의하고 출석회원 과반수의 찬성으로 의결한다.

② 회원의 의결권은 총회에 참석하는 다른 회원에게 위임할 수 있다. 이 경우 위임장은 총회 개시 전까지 의장에게 제출하여야 한다.

제 21조 (총회의 기능)

총회는 다음의 사항을 의결한다.

1. 임원의 선출 및 해임에 관한 사항

2. 본회의 해산 및 정관변경에 관한 사항

3. 법인 재산의 처분 및 취득과 자금의 차입에 관한 사항

4. 예산 및 결산의 승인

5. 사업계획의 승인

6. 기타 중요사항 및 이사회에서 부의한 사항

제 22조 (총회의결 제척사유)

회원이 다음 각 호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

1. 임원의 선출 및 해임에 있어 자신에 관한 사항을 의결할 때

2. 금전 및 재산의 수수 또는 소송 등에 관련되는 사항으로서 자신과 본회의 이해가 상반될 때

제 5 장 이사회
제 23조 (이사회의 구성)

이사회는 이사장과 학회장, 이사로 구성한다.

제 24조 (구분 및 소집)

① 이사회는 정기이사회와 임시이사회로 구분하며, 이사장이 이를 소집한다.

② 정기이사회는 매 회계연도 개시 1월전까지 소집하며, 임시이사회는 이사장이 필요하다고 인정할 때에 소집한다.

③ 이사회의 소집은 이사장이 회의 안건·일시·장소 등을 명기하여 회의개시 7일전까지 문서로 각 이사 및 감사에게 통지하여야 한다.

제 25조 (이사회 소집의 특례)

① 이사장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가 있는 때에는 그 소집 요구일로부터 20일 이내에 이사회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

2. 제16조 제3항의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때

② 이사회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로써 7일 이상 이사회 소집이 불가능할 때에는 재적이사 과반수의 찬성으로 이사회를 소집할 수 있다.

③ 제2항의 규정에 의한 이사회는 출석이사 중 최연장자의 사회 아래 그 의장을 선출한다.

제 26조 (서면결의)

① 이사장은 이사회에 부의할 사항중 경미한 사항 또는 긴급을 요하는 사항에 관하여는 이를 서면으로 의결할 수 있다. 이 경우에 이사장은 그 결과를 차기 이사회에 보고하여야 한다.

② 제1항의 서면결의 사항에 대하여 재적이사 과반수가 이사회에 부의할 것을 요구하는 때에는 이사장은 이에 따라야 한다.

제 27조 (의결정족수)

① 이사회는 재적이사 과반수의 출석으로 개의하고 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만, 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.

② 이사회의 의결권은 위임할 수 없다.

제 28조 (재산의 구분)

이사회는 다음의 사항을 심의·의결한다.

1. 업무집행에 관한 사항

2. 사업계획의 운영에 관한 사항

3. 예산·결산서의 작성에 관한 사항

4. 정관변경에 관한 사항

5. 재산관리에 관한 사항

6. 총회에 부의할 안건의 작성

7. 총회에서 위임받은 사항

8. 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항

9. 기타 본회의 운영상 중요하다고 이사장이 부의하는 사항

제 6 장 재산과 회계
제 29조 (수입금)

① 본회의 수입금은 회원의 회비 및 기부금, 기타의 수입으로 충당한다.

② 수입금은 회원의 이익이 아닌 공익을 위하여 사용하고 사업의 직접 수혜자는 불특정 다수로 한다.

제 30조 (회계연도)

본회의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제 31조 (예산편성)

본회의 세입·세출 예산은 매 회계연도 개시 2개월 이내에 편성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어 정한다.

제 32조 (결산)

본회는 매 회계연도 종료 후 2개월 이내에 결산서를 작성하여 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어야 한다.

제 33조 (회계감사)

감사는 회계감사를 연 1회 이상 실시하여야 한다.

제 34조 (회계의 공개)

① 본회의 예산과 결산은 이사회가 따로 정하는 방법에 따라 공개한다.

② 연간 기부금 모금액 및 활용실적은 인터넷 홈페이지를 통해 매년 3월 공개한다.

제 35조 (임원의 보수)

사업의 운영을 전담하는 상임이사를 제외한 임원에 대하여는 보수를 지급하지 아니한다. 다만, 업무수행에 필요한 실비는 지급할 수 있다.

제 7 장 사무부서
제 36조 (사무국)

① 이사장의 지시를 받아 본회의 사무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다.

② 사무국에 사무국장 1인과 필요한 직원을 둘 수 있다.

③ 사무국장은 이사회의 의결을 거쳐 이사장이 임면한다.

④ 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도로 정한다.

제 8 장 보칙
제 37조 (법인해산)

① 본회가 해산하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 4분의 3이상의 찬성으로 의결하여 해산하고, 그 해산에 관하여 주무관청에 신고하여야 한다.

② 본회가 해산한 때의 잔여재산은 총회의 의결을 거쳐 국가, 지방자치단체 또는 본회와 유사한 목적을 가진 다른 비영리법인에게 귀속한다.

제 38조 (정관변경)

이 정관을 변경하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 주무관청의 허가를 받아야 한다.

제 39조 (규칙제정)

이 정관에 정한 것 외에 본회의 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.

부 칙

제 1조 (시행일) 이 정관에 정한 것 외에 본회의 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.

제 2조 (경과조치) 이 정관 시행당시 법인설립을 위하여 발기인 등이 행한 행위는 이 정관에 의하여 정한 것으로 본다.

제 3조 (법인이사 날인) 본회의 정관을 개정하고 다음과 같이 법인이사 전원이 기명날인한다.

2023년 05월 24일

사단법인 한국명상심리상담학회

이사장(대표) 김형록 (인)
상임이사 이필원 (인)
이사 정영순 (인)
이사 박명석 (인)
이사 손강숙 (인)
이사 김광호 (인)
이사 임세라 (인)
이사 김창중 (인)
이사 김동성 (인)
이사 이영순 (인)